TCS y Pearson se asocian para acelerar el aprendizaje impulsado por IA para las industrias globales

BOGOTÁ, abril de 2026. Pearson (FTSE: PSON.L), la empresa líder mundial en aprendizaje permanente, y Tata Consultancy Services (TCS) (BSE: 532540, NSE: TCS), líder mundial en servicios y consultoría de TI, han anunciado una asociación integrada plurianual para ayudar a las empresas a crear plantillas preparadas para el futuro con aprendizaje y evaluación impulsados ​​por IA. Mediante esta colaboración, Pearson unirá su experiencia en aprendizaje y evaluación empresarial con el liderazgo de TCS en IA contextual y las sólidas plataformas digitales de aprendizaje y evaluación TCS iON. Juntas, ambas compañías permitirán a las empresas crear una fuerza laboral en constante adaptación, aprovechando la información generada por la IA para cerrar brechas de habilidades e impulsar una innovación empresarial medible. Omar Abbosh, CEO de Pearson, afirmó: “Los líderes de todos los sectores están invirtiendo fuertemente en IA, pero muchos tienen dificultades para demostrar el retorno de esa inversión. La productividad solo aumenta cuando los empleados cuentan con las habilidades y la confianza necesarias para trabajar con las nuevas tecnologías. Al combinar la experiencia de Pearson en aprendizaje y evaluación con las capacidades de consultoría y la presencia global de TCS, podemos ayudar a las organizaciones a cerrar las brechas de habilidades integrando el aprendizaje en el flujo de trabajo. Esto permite a los equipos desarrollar habilidades más rápidamente, utilizar la IA para resolver desafíos empresariales y lograr mejoras tangibles en la productividad”. K. Krithivasan, director general y consejero delegado de Tata Consultancy Services, afirmó: “La IA está transformando la forma en que se trabaja, pero el valor sostenible provendrá de la eficacia con la que las organizaciones capaciten a las personas para trabajar junto a sistemas inteligentes. El futuro pertenece a las empresas que integran continuamente habilidades, adaptabilidad y confianza en sus modelos operativos. Al combinar las fortalezas de TCS en IA contextual, transformación en la nube y servicios empresariales a gran escala con el liderazgo de Pearson en aprendizaje y evaluación, ayudaremos a las organizaciones a desarrollar equipos de trabajo para el futuro”. Pearson y TCS colaborarán en las siguientes áreas estratégicas: Capacitar a las plantillas para el futuro: esta colaboración examinará nuevas formas de integrar el aprendizaje, la evaluación y la inteligencia de competencias en los modelos operativos empresariales, ayudando a las organizaciones a prepararse para la evolución de los puestos de trabajo y los cambios impulsados ​​por la IA. Desarrollo conjunto de productos basados ​​en IA: TCS y Pearson desarrollarán y pondrán a prueba conjuntamente nuevos productos y servicios de aprendizaje habilitados por IA, aprovechando la creación rápida de prototipos y la validación en el mundo real para acelerar el tiempo de comercialización y mejorar Page 2 of 2 los resultados de los estudiantes y las empresas. Fortalecer la preparación para el inicio de la carrera profesional y el mundo laboral: TCS incluirá la evaluación de dominio del inglés Versant de Pearson en sus programas de contratación y desarrollo de personal. Esto fomentará el desarrollo de habilidades lingüísticas y comunicativas en dichos programas, en consonancia con los objetivos generales de desarrollo de talento de TCS. Integración de Pearson en TCS iON: la integración de las soluciones de Pearson en la plataforma digital TCS iON creará una arquitectura de talento integral diseñada para la economía basada en la IA. Al combinar el alcance pedagógico de TCS iON con la reputación global de Pearson, esta alianza ayudará a empresas y gobiernos a satisfacer las necesidades de habilidades en constante evolución a gran escala. Mediante la evaluación comparativa y la certificación de habilidades validadas por IA, la colaboración permitirá a las organizaciones crear redes de talento verificadas y gestionar las transformaciones de la fuerza laboral con mayor agilidad y precisión. A medida que las empresas priorizan la capacitación de sus empleados para el futuro y la reducción de la brecha de habilidades, surge una necesidad urgente de soluciones de aprendizaje que les proporcionen las competencias necesarias para trabajar eficazmente con las nuevas tecnologías. Un estudio de Pearson revela que permitir que los trabajadores colaboren con la IA, en lugar de reemplazarlos, podría aportar entre 4.8 y 6.6 billones de dólares a la economía estadounidense para 2034. La alianza con TCS impulsa la estrategia de Pearson de establecer relaciones integrales con socios selectos para ofrecer mejores resultados a los clientes, desarrollar iniciativas conjuntas de comercialización y fomentar el crecimiento compartido. Acerca de Pearson En Pearson, nuestro propósito es simple: ayudar a las personas a alcanzar la vida que anhelan a través del aprendizaje. Creemos que cada oportunidad de aprendizaje es una posibilidad de crecimiento personal. Por eso, nuestros aproximadamente 18 000 empleados de Pearson están comprometidos con la creación de experiencias de aprendizaje dinámicas y enriquecedoras, diseñadas para generar un impacto real. Somos la empresa líder mundial en aprendizaje permanente, y brindamos servicios a clientes en casi 200 países con contenido digital, evaluaciones, certificaciones y datos. Para nosotros, aprender no es solo lo que hacemos, es nuestra esencia. Visítenos en plc.pearson.com Acerca de Tata Consultancy Services Ltd (TCS) Tata Consultancy Services (TCS) (BSE: 532540, NSE: TCS) es el socio tecnológico preferido por organizaciones líderes en todo el mundo. Desde su fundación en 1968, TCS ha mantenido los más altos estándares de innovación, excelencia en ingeniería y servicio al cliente. La compañía se ha propuesto convertirse en la empresa de servicios tecnológicos impulsada por IA más grande del mundo, habilitando a sus clientes para transformarse a lo largo de toda la pila de inteligencia artificial, desde la infraestructura hasta la capa de inteligencia. Con raíces en la herencia del Grupo Tata, TCS está enfocada en crear valor a largo plazo para sus clientes, inversionistas, colaboradores y la comunidad en general. Con una fuerza laboral altamente calificada distribuida en 55 países y 202 centros de entrega de servicios a nivel global, la empresa ha sido reconocida Page 3 of 2 como uno de los mejores empleadores en seis continentes. Gracias a su capacidad para aplicar y escalar rápidamente nuevas tecnologías, ha construido relaciones de largo plazo con sus clientes, ayudándolos a convertirse en empresas perpetuamente adaptativas. Muchas de estas relaciones han perdurado durante décadas y han atravesado todos los ciclos tecnológicos, desde los mainframes en la década de 1970 hasta la inteligencia artificial en la actualidad. TCS patrocina 14 de los maratones y eventos de resistencia más prestigiosos del mundo, incluidos el TCS New York City Marathon, el TCS London Marathon y el TCS Sydney Marathon, con el objetivo de promover la salud, la sostenibilidad y el empoderamiento de las comunidades. TCS generó ingresos consolidados por más de 30 mil millones de dólares estadounidenses en el ejercicio fiscal que finalizó el 31 de marzo de 2025. Para más información, visita www.tcs.com LinkedIn – TCS Latinoamérica Instagram – TCS Latinoamérica