La conferencia dara 0.5 PDU Estrategia y 1 PDU Liderazgo
NOTA: Estos PDU están sujetos a verificación del PMI®
Hace 12 años, la felicidad dejó de ser un tema aspiracional y se convirtió en ciencia.
Pasamos del deseo por el bien-estar a los resultados del bien-ser. Los hallazgos alrededor de esta nueva disciplina son realmente sorprendentes en términos de productividad personal y laboral.
La felicidad, bien entendida, es una actitud que nos permite accionarnos para conseguir los resultados que tanto anhelamos. Se trata de construir un círculo virtuoso en el que a partir de una persona con mayor capacidad de acción efectiva, se le enseña a actuar dentro de la virtud y de acuerdo con los resultados que busca, y en consecuencia, un mejor desempeño le trae esa alegría que llamamos felicidad.
Es imperativo para los Gerentes de Proyectos, entender que la felicidad es una competencia fundamental que podemos desarrollar en nuestros equipos y que impacta positivamente los resultados. Promover la felicidad es la nueva forma de liderar desde posturas más humanas que les permite a las personas relacionarse mejor consigo mismos, con sus compañeros y con la empresa.
Por Fernando E.Plata